Бизнесмен, не стремящийся вывести свой бизнес на международный уровень, может остаться без серьезной прибыли. К такому сотрудничеству лучше готовиться заранее, а помочь в этом может качественное владение иностранным языком. Корпоративное обучение иностранным языкам — первый шаг к достижению поставленной цели.

Зачем необходимо знание делового английского?

Корпоративные занятия английским – едва ли не самый популярный способ организации языковой подготовки сотрудников. Но являются ли учебные программы настолько результативными, насколько их описывают?

Каждый предприниматель, обучая сотрудников, стремится к собственным целям. Во многом они обусловлены внутренней политикой учреждения, ее спецификой и лидерским отношением к подчиненным. Почти все компании, желающие развивать коллектив, могут позволить себе обучить его деловому английскому. Это тенденция, использующаяся следующим образом.

В награду. Если английский не нужен для работы, наиболее продуктивные работники имеют право на корпоративное обучение английскому за счет компании. Этот тип бонуса очень популярен, так как многие профессионалы хотят улучшить языковые навыки, но не могут из-за отсутствия времени, денег или мотивации.

Учреждения нередко имеют специальную систему для поощрения старательных сотрудников. Предусмотрены денежные призы и различные полезные «плюшки». Помимо изучения английского, персоналу разрешено ходить в спортзал, посещать тренинги, конференции, улучшать рабочую среду, отдыхать на курорте за счет учреждения. Старательные сотрудники, изучившие английский, всегда находятся в первых рядах на повышение.

Качественное корпоративное обучение

Оно обусловлено не только самоотверженностью сотрудников, но и деятельностью предприятия. Преподаватели обязательно принимают во внимание специфику учреждения и его сферу деятельности, а также, выставляемые руководителем перед командой.

Самое основное в любом учебном курсе – это программа, на 100% подходящая для определенного коллектива. Уроки английского языка дают много преимуществ:

•     Сотрудники экономят много времени на проводимых в офисах занятиях.
•     Учреждение заказывает учебный курс для достижения своих рабочих целей.
•     Корпоративные занятия английским существенно усиливают лояльность сотрудников.
•     Занятия проходят в групповом режиме, что формирует хороший имидж учреждения.
•     Обучение сотрудников английскому языку однозначно повысит продажи на 25%.

Немаловажно найти хороших учителей, правильно понимающих цели компании и удачно формирующих результативную программу обучения.

Результативные переговоры

Как говорит общеизвестная истина, слова родного языка имеют непосредственное влияние на душу человека. В переговорах деловых партнеров эмоциональная составляющая имеет второстепенное значение, однако, уровень владения языком персонала будет по достоинству оценен. Образование в этом направлении будет способствовать результативности встречи.
Заключение

Минус незнания языка — время, которое тратится на перевод. Иногда от четкости понимания и скорости принятого решения зависит исход переговоров. Сотрудник должен быть готов среагировать на замечание и ответить в соответствии с поставленным вопросом так, чтобы вариант решения устраивал всех.